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一、招聘单位基本情况 见附件1。 二、招聘对象、范围及基本条件 （一）招聘的对象和范围 招聘条件中要求相应工作经历的，其计算时间截至 面试资格审查前，不含学生在校期间的社会实践、实习等经历。 （二）基本条件 1．报考者应同时具备下列条件： （1）具有中华人民共和国国籍。 （2）热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。 （3）身体健康， 体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。 （5）中小学教师报考者，须征得县区以上 教育行政主管部门书面同意。 （6）我市县区、乡镇卫生事业单位在编在职正式工作人员报考者，须征得县区以上卫生行政主管部门书面同意。 （7）委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位书面同意。 （8）符合有关回避规定。 2．具有下列情形之一者，不得报考： （1）曾因犯罪受过刑事处罚的。 （2）曾被开除公职、被辞退的。 （3）有违法、违纪行为正在接受审查的。 （4）尚未解除党纪、政纪处分的。 （7）违反有关规定不适宜报考事业单位的。 三、招聘名额 四、报名及网上缴费 报名按以下程序进行： （一）报名 1．明确要求。报考者应登录报名网站，认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件和有关政策规定、有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合招聘条件的一个岗位报名，每人限报一个岗位。报考者不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与 考试时使用的身份证必须一致。 在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度，或同时参加了同批次事业单位两处及以上考试以及多岗位报考的，报考或聘用资格一律无效，责任由报考者自负。 2．填报信息。符合条件的报考者按网络提示要求通过注册，如实、准确地填写《四川省广元市事业单位2011年公开招聘工作人员报考信息表》（以下简称《报考信息表》）的各项内容。 报考者在填写个人信息时，应准确表述，便于资格审查。例如：某招聘高中数学教师的岗位，要求“具有相应教师资格证”；应填写为“具有高中教师资格证（数学专业）”。报考者填写信息不能证明自己完全符合报考条件的，不能审查通过，责任由报考者自负。 3．上传相片。报考者在网上提交《报考信息表》后，按网络提示上传JPG格式、大小15—20K的报考者近期免冠证件照。主管部门或招聘单位根据报考者所传相片的质量在网上进行审查，并在报考者上传相片后1个工作日内反馈审查意见。上传相片质量不合格的，报考者应按提示要求重新上传。 （二）网上缴费 通过网上资格初审且上传相片质量合格的考生，须及时按网络提示进行网上缴费，网上缴费时间截至2011年4月17日24：00止。按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试每人每科缴费50元。通过网络报名且上传相片质量合格的报考者未按要求在规定时间内进行网上缴费的，视为自动放弃报考资格。 具有下列情形之一者，可免收笔试费： 2．《中共四川省委、四川省人民政府关于印发〈四川省农村扶贫开发规划（2001-2011年）〉的通知》确定的农村绝对贫困家庭考生； 3．父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭的考生； 4．因疾病、意外灾难等原因，导致一时不能维持基本生活的特殊困难家庭考生。 符合上述情形1的特困考生凭县（市、区）民政部门发放的享受最低生活保障证明、特殊困难证明；符合上述情形2和4的特困考生凭乡（镇）政府、街道办事处和学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明；符合上述情形3的特困考生凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明，当地派出所出具的父母双亡证明。笔试考试后15日（节假日、双休日除外）内，特困考生凭准考证、本人身份证和上述有效证明到广元市人事考试中心办理退费手续。 （三）岗位及人员调整 （四）打印报名表 （五）打印准考证 五、考试 本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。 （一）考试成绩计算 考试成绩按以下原则计算： 考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。 应聘各招聘岗位的考生，面试成绩应达到60分及以上，否则，取消其聘用资格；如某岗位考生面试成绩均低于60分，则取消该招聘岗位。 （二）笔试 2．笔试时间地点。笔试定于2011年5月7日举行（具体时间和地点见《准考证》）。笔试科目缺考的考生，视为自动放弃，取消报考资格。 按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于大学生村（社区）干部报考 公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通〔2010〕4号）等文件精神，选聘到村（社区）任职期满（两年及以上）且年度考核合格（或优秀）的大学生干部，报考事业单位工作人员的，每工作满1周年，笔试总成绩加2分，被县以上组织人事部门评为优秀的另加3分，加分可按工作年数和获奖次数累积计算，但最高不超过6分。 凡享受加分政策，被机关、事业单位录（聘）用的志愿者，不再享受以上加分政策。 申请加分的报考人员，应于2011年5月5日至5月6日17:00前将服务所在地县以上有关部门出具的有效证明、考核材料和服务证书原件交市人力资源和社会保障局事业单位人员管理科审查（联系电话0839—3266876）。材料不齐备或逾期未交材料的，不予受理，责任由考生自负。经审查符合条件的按规定加分，相关材料的复印件分别在市人力资源和社会保障局事业单位人员管理科和主管部门人事科留存。 （三）面试 1．面试方式。改进、完善面试工作，加强监督，统一组织。 面试工作方案由招聘单位主管部门于2011年6月10日前报市人力资源和社会保障局备案。具体方式由主管部门和招聘单位根据招聘岗位特点确定，并在面试资格审查时通知应参加面试的考生。 2．面试资格审查手续的办理。主管部门根据参考人员笔试总成绩和具体招聘岗位的招聘名额，从高分到低分按3:1的比例确定面试资格审查人员。与最后一名面试资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试资格审查人员。面试资格审查的时间、地点及人员名单提前3日在主管部门网站（或广元人事人才网）公布，不再另行通知，请报考者注意查询。 获得面试资格审查的人员应按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理面试资格审查手续： （2）身份证原件和复印件1份； （4）其他与报考资格相关的材料原件和复印件1份。 其中，2011年应届高校毕业生参加面试资格审查时，需提供学生证原件和复印件1份，学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以报考者毕业时取得的有效学位证、毕业证所载学历和专业名称为准。 不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其面试资格。 面试资格审查中因发现不符合报考条件而取消面试资格以及因缺少上述证件和没按规定时间参加资格审查自动放弃其面试资格而产生的面试空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查。 面试资格审查在两天内进行。第一天只审查主管部门网站（或广元人事人才网）公布的应参加面试资格审查的人员，第一天面试资格审查截至当日16：30。递补参加面试资格审查的人员，由主管部门在第一天面试资格审查结束后根据报考者所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。递补人员面试资格审查在第二天进行（即第二天只审查递补人员）。因报考者联系电话留错或不畅通等原因导致不能通知其递补参加面试资格审查的，视为自行放弃，责任由报考者自负。 通过面试资格审查并按照川价费〔2003〕237号文件规定缴纳80元面试费的人员，由主管部门发给面试通知书。 3．面试时间及地点。面试的时间及地点详见面试通知书。 面试当日，面试人员凭面试通知书、本人有效身份证按面试通知书规定的时间、地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格，由此出现的空缺不再递补面试人员。因考生缺考等原因导致面试实际开考比例低于3：1的，仍视为有效比例。 4．面试成绩公布。考生的面试成绩当场宣布，并由考生本人签字确认。 （四）考试成绩公布 面试工作结束后，由主管部门于面试结束之日起7日内在主管部门网站（或广元人事人才网）上公告实际参加面试人员的考试成绩（含笔试成绩、政策性加分、面试成绩、考试总成绩及排名）。 六、体检 （一）体检人员确定 根据招聘名额，按照考生考试总成绩，由主管部门从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，则按面试成绩从高分到低分等额确定体检人员，下同。 （二）体检项目和标准 （三）体检时间和地点 体检由主管部门负责组织，在指定的县级以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单随面试人员考试总成绩一并公布。 未按规定时间到指定地点以及未按规定参加体检的考生，视为自动弃权。 （四）复检及递补 初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知之日起3个工作日内申请复检1次。复检到主管部门指定的县级以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。 因考生自动弃权或体检不合格等原因产生的空额，按照该岗位参加面试考生的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，则不再递补。 （五）体检费用 体检所产生的一切费用由报考者承担。 七、考核 主管部门、招聘单位对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、业务能力、工作实绩等方面进行综合考核，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。对考核和复查中发现有不符合报考条件的，取消其拟聘资格，责任由考生自负。 因考生自动弃权或考核不合格等原因产生的空额，按照该岗位参加面试考生的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补人选进行体检和考核。如所有参加面试的人员均不合格或无人可递补，则不再递补。 八、公示 考试、考核、体检合格者由主管部门向市人力资源和社会保障局报送相关材料，经审查合格的确认为拟聘用人员，并在广元人事人才网上公示7日。 公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、毕业院校、专业、学历、考试成绩等，并公布监督举报电话接受社会监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。 对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂予聘用，但一经核实不符合报考条件的，取消其聘用资格。 公示前，因取消拟聘资格、考生自动放弃等原因产生的空额，应按照参加该岗位面试考生的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补人选进行体检和考核；如该岗位所有参加面试的人员体检、考核均不合格或无人可递补，则不再递补。公示之日起，因各种原因产生的空额，均不再递补。 九、办理聘用手续 经公示无异议者，由主管部门通知其报送以下材料： （一）在职人员应提供原单位出具的同意解除聘用（劳动）合同的证明、同意流（调）动的证明等有效书面证明材料（若是复印件，审查单位应加盖印章并注明材料真实性及材料来源）。 （二）普通大专院校全日制毕业生应提供教育行政部门出具的《就业报到证》。 （三）下岗、失业人员应提供户口所在地以上劳动保障部门发放的《再就业优惠证》或失业证明以及有效的人事档案管理机构出具的档案管理证明。 主管部门负责对报考人员所提供材料的真实性进行审查，并在汇总后将拟聘用人员的相关材料报市人力资源和社会保障局审核确认。通过市人力资源和社会保障局审核确认的拟聘用人员，取得聘用人员资格。 用人单位凭市人力资源和社会保障局的确认文件，通知取得聘用资格的人员在规定的时间内（具体时间以招聘单位书面或电话通知为准）到单位报到，签订聘用合同，并按照有关规定办理聘用等手续。 逾期不能按要求提供上述材料的以及通过市人力资源和社会保障局审核确认后，未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其聘用人员资格。因以上原因产生的空额，不再递补。 十、相关事项提示 （一）考生应树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念，遵守公告，公平竞争，正确面对考试结果。 （二）请报考者网上报名时最好留下两种联系方式，在招聘期间不要变更所留电话号码，并保持通讯畅通。因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。 （三）本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导 培训班。 （四）公示无异议的2011年 应届毕业生，如本人2011年7月31日前实际取得的毕业证、学位证与本公告招聘岗位要求的学历、学位及专业不符的，取消拟聘用人员资格，责任由考生自负。 十一、纪律与监督 十二、资格审查、政策咨询及监督电话 本公告中涉及的招聘岗位、招聘条件、报名、资格审查、考试、体检、考核等事宜，请向主管部门咨询。未尽事宜，由广元市人力资源和社会保障局负责解释。 （一）资格审查、政策咨询电话： 市教育局：（0839）3265473市卫生局：3269274 市林业和园林局：3223165市旅游局：3305035 市煤炭工业管理局：3270650市财政局：3260842 市畜牧食品局：3304785市审计局：3267088 市人口和计划生育委员会：3263223 市城乡规划建设和住房保障局：3266133 市文化体育和新闻出版局：3266165 （二）网上报名技术咨询电话 （三）监督电话 市人力资源和社会保障局：（0839）3263349
二〇一一年三月二十五日 | 
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发表于 2011-3-31 11:02:09
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