宁波市特种设备检验研究院公开招考工作人员公告

杨凡

宁波市特种设备检验研究院系宁波市质量技术监督局直属事业单位，主要负责宁波市特种设备的检验检测及技术研究，现因工作需要，根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（甬政发[2007]109号）文件精神，面向社会公开招聘事业编制工作人员1名。具体事项公告如下：

一、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优聘用的办法进行。

二、招聘范围和条件：

（一）拥护中国GCD领导，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，有较好的政治思想素质；

（二）具有招聘岗位所需的学历、专业知识及业务能力；

（三）具有较强的责任心和事业心；

（四）身体健康，具备招聘岗位所需的其他条件；

三、招聘岗位及资格条件：

招聘岗位	招聘人数	学历要求	招聘条件
行政事务管理人员	1	全日制管理类硕士或本科文理双学历（士）学历以上	1、30周岁以下（1979年1月1日以后出生）； 2、毕业于“211”院校，具全日制管理类硕士或本科文理双学历（士）以上学历； 3、热爱行政管理工作，有较强的语言及文字表达能力； 4、有良好的团队精神，具有较强的沟通协调能力和处理行政事务工作的经验。

四、招聘办法和步骤

（一）报名与资格审查

1、报名时间：2009年9月21日-9月30日。

网址：宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）、宁波市人事局网址（www.nbrs.gov.cn）.

报考人员需提供下列材料：

（1）《宁波报市特种设备检验研究院公开招聘工作人员报名表》（附件）；

（2）近三年拍摄的免冠2吋正面证件照二张、身份证、已取得的学位、学历证书和任职资格证书复印件；

（3）工作业绩（附著作、论文、获奖成果等清单）。

逾期不再受理报名。

函报地址：宁波市西草马路140号宁波市特种设备检验研究院行政事务部（招聘），邮编：315020。

联系电话：27888721联系人：李老师

2、资格初审

时间：2009年10月8日。

主管部门组织单位对报考人员进行资格初审。

已报名人员登录宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）查询资格初审结果。

资格初审的截止时间为2009年10月11日12：00。

符合条件的考生人数与招考岗位数的比例应达到3：1，未达到比例的，则视情取消该招聘计划。

3、初审通过，符合条件的考生名单及考试时间、地点将在宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）公布。

时间：2009年10月12日-15日17：00。

（二）考试

本次公开招聘考试采取笔试（专业能力测试含公共基础知识、行政管理、写作等）和面试相结合的办法进行。1、笔试（专业能力测试）时间另行通知，考试时间、地点详见网上公布，考生持身份证参加考试，。

笔试成绩和进入面试人员名单可查看宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）。

笔试成绩低于60分的考生，不进入下一个程序。

2、面试：进入面试人数与招聘岗位数比例为3：1，依据笔试成绩从高分到低分确定进入面试人员名单。进入面试人员名单的考生须在面试之前带身份证、学历证书、资格证书、户口本等材料到指定地点进行资格复审。

3、考试总成绩为笔试（50%）成绩和面试（50%）成绩的总和。

考生可登陆宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）查看总成绩和进入体检考核人员名单。

（三）体检

按总成绩从高分到低分，根据招聘岗位数1：1比例确定体检对象。体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准》执行。体检不合格者不参加考核，并依据考试总成绩从高到低依次递补。

（四）考核

对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。同时对报考资格进行复查，资格复查或考核不合格的，予以淘汰。

（五）确定拟聘用人员名单

根据考试、考核、体检结果，在合格人员中，经集体研究后，择优确定拟聘用人员名单。

（六）公示与聘用

在拟聘用人员名单确定后，报市人事局核准，将名单在“宁波质监网”及一定范围内公示，公示期满后无异议，办理人事关系转移手续。签订聘用合同，应届生签订就业协议。

五、其他事项

（一）报考条件相关说明

1、户籍以报名起始之日的户口所在地为准；

2、非应届毕业生须在公告发布之日前取得学历证书，应届毕业生须在2009年7月31日前取得学历证书，其中研究生还需取得学位证书。有工作经历要求的，工作时间统一计算到2009年7月底。

（二）应聘人员所提供的材料必须真实，如有作假，一经查实，取消应聘或录用资格。应聘人员体检、考核不合格，公示发现有不符招聘条件并经核实的，不予录用。

（三）监督电话：0574-87841720。

2009年9月10日

附件：宁波市特种设备检验研究院公开招聘工作人员报名表.doc