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申论考试中难度较大的,考察形式比较灵活是的贯彻执行题,中公 教育专家在此为广大考生提出一些建议。 其实,每一道贯彻执行题目设置的本身都“暗藏玄机”。能否做到全面抓取得分要点的关键一步就是读懂题干。因此,考生需要戒骄戒躁,不能拿到一个题目就囫囵吞枣,草草读完了事,而把大部分精力都放在阅读材料上。材料阅读固然重要,但是审题环节同样不可小觑。带着糊涂的思路去糊涂的阅读,最终的作答也肯定一塌糊涂。 1、 抓准工作目标和组织意图 审题时一定要通过关键词精准地把握命题人的真正意图所在,了解贯彻执行题的写作要达到什么目标。 2、 审清格式要素 审题环节还要注意题干是否要求写格式。文体的不同,一般要求书写的格式也不同。通常情况下,如果题干和作答要求中出现“提纲挈领、纲要、提纲、内容要点、不必考虑行文格式”等类似词汇,只需要把正文的得分点补充完整,格式要素是可以忽略不计的。 如果题干中没有上述类似词汇,则需根据作答的文体确定书写格式。考生在此环节往往把握得不够到位。例如:某单位为了解工作人员的生活、工作情况和心理、思想状态,打算以“给定资料1”中小邹的情况为案例,设计一份调查问卷。假如由你具体负责这项工作,请设计出该问卷内容所应列出的主要问题。 这道题要求考生完成一份调查问卷,从题干可以看出,需要书写作答格式,根据调查问卷这一文体,基本可以确定此题只需要写标题和正文,无需添加称谓、发文机关和日期等格式要素。
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