2013年新疆维吾尔自治区基层政法机关定向招录培养公务员简章

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2013年新疆维吾尔自治区基层政法机关定向

招录培养公务员简章

为培养政治业务素质高、实战能力强的应用型、复合型政法人才，加强政法干部队伍建设，完善政法干警招录培养机制，根据国家统一安排部署，决定采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法，为自治区部分基层政法机关定向招考培养272名公务员。经培养合格后，定向录用到基层政法机关工作。现将定向招录培养相关事宜公告如下：
一、报考条件、招考对象
（一）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动；

3.具有良好的品行；
4.具有正常履行报考职位职责的身体条件；
要求：报考法律硕士专业学位研究生的，须具有国民教育序列法学专业本科及以上学历。报考第二学士学位试点班的，须具有国民教育序列本科学历。
5.具备拟报考职位规定的其他资格条件。其中：报考公安机关还应符合《人民警察报考说明、体能测试标准》规定的条件。
（二）招考对象
1. 新疆户籍、生源全日制普通高等院校应届毕业生；
2. 新疆全日制普通高等院校的内地生源应届毕业生；
3. 中国人民解放军、中国人民武装警察部队（包括公安现役部队）年满18周岁以上，25周岁（即:1987年8 月26  日至1995年8 月26 日期间出生,）以下符合报考条件的退役士兵，大专以上学历退役士兵可放宽至27周岁；
4.服务期满且考核合格的基层服务项目人员，包括：在新疆服务的大学生西部计划志愿者、“三支一扶”人员和选聘到村任职的高校毕业生（含村村都有大学生工程人员；上述人员中服务期规定一年的满八个月以上，服务期规定二年的满十六个月以上，服务期规定三年的满二十四个月。服务期计算截止时间：2013年8月26日，下同）；
5.自治区统一选派到乡镇且仍在乡镇工作的公务员的配偶，仍在自治区乡镇工作的选调生的配偶；
6.具有新疆户籍人员的配偶或子女；
7.援疆干部的配偶、子女；
8.驻疆部队（含武警、公安现役部队）现役军人的配偶、子女。
所有报考人员所持毕业证书须是国家、省（市、自治区）、新疆生产建设兵团认可的学历，军队院校毕业生须是在部队服役期间入学的人员。

下列人员不属招考范围：

1.自治区统一选派充实到乡镇工作未满服务期的。
2.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
3.被公务员主管机关认定在公务员考录过程中有违纪行为的。

4.在国家教育考试中被教育行政部门认定有违纪行为的。

5.现役军人，试用期内的公务员，未满五年最低服务年限的在职公务员。
6.公务员被辞退未满五年的。
7.曾经考取公务员但在试用期内因违规、违纪和考核不称职被取消公务员录用资格的、录用后无正当理由逾期不报到的或离职(无论是否办理辞职手续)未满三年的考生。
二、招考（培养）方式、院校和职位
㈠ 培养方式
采取教育入学考试和公务员录取考试一并统考的办法，合格后即到报考院校学习，毕业后到定向单位工作。
1. 本科教育
试点班采取第二学士学位教育模式，学制两年，其中到基层政法机关实习不少于半年。完成规定学业的学生，按照国家有关规定颁发本科毕业证书和授予学士学位。
2. 研究生教育
试点班采取法律硕士专业学位研究生教育的培养模式，以法学本科及以上学历为起点，学制两年，在完成法律硕士专业学位研究生培养方案要求的基础上，重点加强知识应用和职业技能的训练。在校期间安排一年的理论教学，一年的实践教学，其中，半年时间到实务部门实习。按照国家有关规定，课程考试合格且论文答辩通过者，颁发硕士研究生毕业证书并授予法律硕士专业学位。
定向到县（市）级以下法院、检察院的各学历层次的学生，在校期间参加国家统一司法考试，实行单独的取得资格政策。
㈡ 招考（培养）院校和职位
承担培养任务的院校为中国人民公安大学、中国刑事警察学院和新疆大学等院校。定向培养方向为经济欠发达地区县（市）级以下基层政法机关。
详见《2013年新疆基层政法机关定向招考培养公务员职位表》

三、时间安排，相关费用及报名、公告、公示方式

（一）时间安排
1.报名、缴费时间
（1）网络报名、资格初审时间：2013年8月26日10︰00（北京时间，下同）—8月30日18︰30。
（2）缴费时间： 2013年8月27日10︰00—8月31日18︰30。
2.笔试时间：2013年9月21、22日（具体时间和地点详见准考证）。
3.笔试成绩公布时间：另行通知。
4.2013年11月底前，面试、体能测评（人民警察职位）、体检、考察和公示。
5.2013年12月底前，审批、复试。
6.2014年2月底前，入学。

（二）相关费用

根据新价非字〔2000〕25号文件规定，报名参加公务员招录考试的主要费用包括：
1.报名笔试费
报名费15元，笔试费每科40元。教育入学考试每科35元。
对享有国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，凭其家庭所在地的县（市、区）有关部门出具的低保证或特困证明（原件和复印件），经笔试所在地人事考试中心确认后，可减免部分笔试费用。
2.进入面试人员的面试费用为40元。
3.进入体检环节后的体检费用由报考人员承担。

（三）报名、公告、公示方式

网络报名通过新疆人事考试中心网站（http://www.xjrsks.com.cn）进行；公告、公示、政策解答主要通过新疆人力资源和社会保障厅网站（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆党建网（http://www.xjkunlun.cn）网站进行。

四、招考程序

报名确认与网上资格初审，笔试，资格复审，面试，体能测评（人民警察职位），体检，考察，公示，录用。

（一）报名资格审查与确认

1.报名方式

网络报名：具体方法请登陆新疆人事考试中心网站查阅《报名流程》。

2.网络资格初审

报考人员根据招录职位需求，综合自身条件，登陆新疆人事考试中心网站报名的同时提供报考基本信息，根据网络程序的提示确认是否符合职位资格条件。

3.纪律要求

⑴ 根据《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第4号令）规定，报考者提供的涉及报考资格的申请材料或信息不实的，取消其本次报考资格。
⑵ 报考人员只能选报符合职位条件的1个职位，同时应严格按职位条件和要求报名，凡不符合职位条件和要求以及弄虚作假的，取消面试资格。
⑶ 报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，由公务员主管部门给予其取消本次报考资格且5年内不得报考公务员的处理。
（二）笔试
1.笔试科目
笔试包括公务员公共科目考试和教育入学考试两部分，全部采用国家通用语言文字（汉语）答题。
⑴公务员公共科目考试内容为《行政职业能力测验》和《申论》考试。
⑵教育入学考试科目为：

①本科层次（本科及以上学历起点和第二学士学位）：需参加《民法学》的考试。

②法律硕士学位研究生班：

　  专业综合Ⅰ《刑法学》、《民法学》
　　专业综合Ⅱ《法理学》、《中国宪法学》、《中国法制史》

⒉笔试范围

以中共中央组织部、人力资源和社会保障部、教育部分别负责制定的《考试大纲》为准，详见“政法干警招录培养体制改革试点工作专网”，网址：http://zf.chsi.com.cn或http://zf.chsi.cn。
2013年政法干警招录培养体制改革试点公务员录用公共科目笔试考试大纲，可参考中央机关及其直属机构2013年度考试录用公务员公共科目考试大纲（申论考试参照市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的要求）
3.笔试加分

⑴烈士子女、烈士配偶公务员考试笔试成绩总分加10分。

⑵使用国家通用语言文字（汉语）答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌兹别克族、塔塔尔族、俄罗斯族报考人员公务员考试笔试成绩总分加10分。

⑶应征入伍的高校毕业生退役后报考试点班，教育考试笔试成绩总分加10分。

以上符合照顾政策的考生累计加分不能超过20 分。

不符合加分条件，已加分并入闱面试的人员，取消其加分并重新排名；符合加分条件，因个人原因没有加分的，不予加分。

4.笔试地点和要求

⑴笔试地点：乌鲁木齐市

⑵要求：考生须按准考证标明的注意事项及有关要求，携带本人有效身份证件或有效临时身份证、准考证按时到达指定地点参加笔试。
5.笔试总成绩计算
公务员公共科目笔试总成绩占50%，教育入学考试笔试总成绩占50%。计算公式为：

       公务员笔试各科目成绩之和           教育考试笔试各科目成绩之和
笔试总成绩=    　　　      　   × 50 %+　　　  　　     　　 ×50 %
公务员笔试各科目试卷满分之和       教育考试笔试各科目试卷满分之和

6.笔试试卷命制：笔试试卷由中央组织部、人力资源和社会保障部、教育部用国家通用语言文字（汉语）统一命制。
7.笔试合格最低控制分数线
笔试合格最低控制分数线根据考生笔试总体情况由自治区公务员主管部门和教育部门统一确定，在公布笔试成绩时一并公布。
笔试成绩不合格或缺考一科的考生不能进入面试。
8.笔试成绩公布
笔试成绩在新疆人事考试中心网站（www.xjrsks.com.cn）公布。
（三）资格复审
1.面试入闱人员确定
根据考生填报的志愿，在笔试合格最低控制分数线以上由高分到低分按下列原则确定面试人员。招录2人（含）以下的职位，按照1:3的比例确定；3人（含）以上的职位，按照1:2的比例确定。
达不到规定比例的，按实际人数确定进入面试。
2.资格复审
对面试入闱人员进行资格复审。面试入闱人员需持下载打印的《报名表》、准考证以及身份证、毕业证、退役士兵《军人退伍证》，以及符合笔试加分政策相应的原始证件。招考职位需要的其他证件原件及复印件到自治区相关部门进行资格复审，地点在公布笔试合格分数线时另行通知。
自治区高级人民法院、自治区人民检察院、自治区公安厅负责资格复审。
（四）面试
1.面试组织
面试工作在自治区公务员主管部门的指导下，由自治区高级人民法院、自治区人民检察院、自治区公安厅组织实施。
2.面试要求
面试人员需提前1天到指定地点报到，正式面试前30分钟到指定的候考地点（面试地点另行通知）集中。面试开始后到达的，取消面试资格。面试合格分数线为60分，成绩当场公布，不合格者不能录取。
报考法律硕士专业学位研究生职位的人员，在面试的基础上，按照1:2的比例推荐给培养院校，由培养院校进行法律硕士入学资格复试。无合格人员的，取消该职位。
3.考试总成绩计算
考试总成绩=笔试总成绩×50% + 面试成绩×50%
（五）体能测评
报考人民警察职位的拟录取人员进行体能测评，按照人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局印发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》（详见附件1：《人民警察报考说明、体能测试标准》）执行。
体能测评按考录职位1：2的比例，依据总成绩从高分到低分确定参加体能测评人员，凡达不到规定比例的，按实际人数进行体能测评，成绩当场公布，不合格者不予录取。
（六）体检
按考录职位拟录取人数1：1的比例（法律硕士职位按1：2比例），到指定的医院进行体检。体检标准按照国家《公务员录用体检通用标准（试行）》（附件2）执行。
公安机关录用人民警察体检标准按照公安部《关于执行<公务员录用体检特殊标准（试行）>有关问题的通知》（公政治〔2010〕454号）精神，执行《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（附件3）。
考生对《公务员录用体检通用标准（试行）》项目体检结果有异议申请复查的，经自治区公务员主管部门批准，可在指定的县级以上综合医院进行复查，复查有明确结论的只能进行一次。《公务员录用体检特殊标准（试行）》项目不复查。
体检不合格者不能录取。因体检不合格职位出现空缺的，在该职位面试合格人员中按总成绩排名依次递补。体检费用由报考人员承担。
（七）考察
资格审查部门对拟录取人员按规定组织考察。
拟录取人员应填写《新疆维吾尔自治区公务员录用考察表》，可登陆新疆人力资源和社会保障厅网站下载。
（八）公示
自治区公务员主管部门按照规定的程序和要求，11月底对确定拟录取人员在新疆人力资源和社会保障厅、新疆昆仑网公示。
（九）录取
对公示无异议的拟录取人员，由自治区公务员主管部门将录取名单提交中央公务员主管部门，相关院校根据上报名单发放录取通知书。被录取人员持通知书及相关手续于2014年2月底前到培养院校办理入学手续。考生入校后，由相关院校将最终录取名单报院校所在省级招办备案。

国家和自治区认定的贫困县的考生及在服役期间荣立个人三等功以上奖励的退役士兵在同等条件下可优先考虑。

对报考特别艰苦地区基层政法岗位的退役士兵予以适当照顾。

五、学生培养、管理与毕业录用
录取人员到学校报到时，与培养院校、自治区政法部门和定向单位签订定向培养协议书。被录取人员的户口和档案迁入培养院校。在校期间按学生管理规定进行管理。
录取人员在校期间免收学费，并由培训院校发给生活补助费。生活补助费标准按财政部财行〔2008〕459号文件规定执行。
对于培养合格的毕业生，由所在院校将其档案按原确定的招录单位进行派遣，并将其档案和户口转至相关单位。学生到定向单位报到后，由自治区公务员主管部门按规定办理公务员录用手续。
在校学习期间不合格或毕业时未获得相应学历学位的人员，以及毕业时不符合相应职位资格条件要求的，不得录用为公务员，国家不负责安排工作，考生自行择业。在校期间主动放弃学业的学生或者违约不到定向单位工作的毕业生，不得录用到其他党政机关以及参照公务员法管理的事业单位，将情况记入考生诚信档案，并在违约处理决定公布后1个月内，考生一次性将所享受的教育费用和补助费（包括学费、培养费和生活补助费）退还到定向单位所在省级政法主管部门，并缴纳该费用50%的违约金。
试点班学生毕业到定向单位工作，研究生层次的需服务满5年，本科层次的满7年，专科层次的满9年，方可交流。
六、监督及其它要求
自治区纪检监察机关对考录工作进行全程监督。
参与考录工作的考官及工作人员，与报考人员之间有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲或利害关系的，实行公务回避。
报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格；已被录取的，取消其录取资格；情节严重的，五年内不得再报考公务员。
对违反规定的考官、工作人员以及报考人员，要按规定进行查处，情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。

附：1. 人民警察报考说明、体能测评标准
2. 公务员录用体检通用标准（试行）
3. 公务员录用体检特殊标准（试行）
4. 咨询、服务、监督电话


                                        中共新疆维吾尔自治区委员会政法委
                                        中共新疆维吾尔自治区委员会组织部
                                        新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅
                                        新疆维吾尔自治区教育厅
                                        新疆维吾尔自治区公务员局
                                                                        2013年8月23日







附件1：

人民警察报考说明、体能测评标准

一、有下列情形之一的不得报考

1.在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定的斗争中，认识含混、态度暧昧，参与民族分裂活动和非法宗教活动的；

2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教，或者近五年内曾受过治安处罚的；

3.有犯罪嫌疑尚未查清的；

4.因严重违反纪律、规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动（聘用）合同的；

5. 受党纪、政纪处分，处分期未满的；

6.曾参加过“法轮功”等邪教或者带有黑社会性质等其他非法组织的；

7.有过吸毒史的；

8.配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有被判处死刑或者因危害国家安全罪被判刑，或者因其他犯罪正在服刑的；

9.配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有参与民族分裂和非法宗教活动，被判刑或者劳动教养的；

10. 配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有犯罪嫌疑正被政法机关侦查、控制的，或者有“法轮功”等邪教和其他非法组织成员的；

11.其他不符合录用人民警察条件的。

二、体能测评标准
共三项，考生须全部通过即为合格。
（一）男子组

项目	标    准
	30岁（含）以下	31岁（含）以上
10米×4往返跑	≤13″1	≤13″4
1000米跑	≤4′25″	≤4′35″
纵跳摸高	≥265厘米

（二）女子组

项目	标    准
	30岁（含）以下	31岁（含）以上
10米×4往返跑	≤14″1	≤14″4
800米跑	≤4′20″	≤4′30″
纵跳摸高	≥230厘米

三、公安机关录用人民警察体能测评实施规则

（一）10米×4往返跑

场地器材：10米长的直线跑道若干，在跑道的两端线（S1和S2）外30厘米处各划一条线（图1）。木块（5厘米×10厘米）每道3块，其中2块放在S2线外的横线上，一块放在S1线外的横线上。秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测试者用站立式起跑，听到发令后从S1线外起跑，当跑到S2线前面，用一只手拿起一木块随即往回跑，跑到S1线前时交换木块，再跑回S2交换另一木块，最后持木块冲出S1线，记录跑完全程的时间。记录以秒为单位，取一位小数，第二位小数非“0”时则进1。

注意事项：当受测者取放木块时，脚不要越过S1和S2线。

S1		S2
		←→
	←  10米  →	30厘米

                                                                                   

（二）男子1000米跑、女子800米跑

场地器材：400米田径跑道。地面平坦，地质不限。秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测者分组测，每组不得少于2人，用站立式起跑。当听到口令或哨音后开始起跑。当受测者到达终点时停表，终点记录员负责登记每人成绩，登记成绩以分、秒为单位，不计小数。

（三）纵跳摸高

场地要求：通常在室内场地测试。如选择室外场地测试，需在天气状况许可的情况下进行，当天平均气温应在15~35摄氏度之间，无太阳直射、风力不超过3级。

测试方法：准备测试阶段，受测者双脚自然分开，呈站立姿势。接到指令后，受测者屈腿半蹲，双臂尽力后摆，然后向前上方快速摆臂，双腿同时发力，尽力垂直向上起跳，同时单手举起触摸固定的高度线或者自动摸高器的测试条，触摸到高度线或者测试条的视为合格。测试不超过三次。

注意事项：（1）起跳时，受测者双腿不能移动或有垫步动作；（2）受测者指甲不得超过指尖0.3厘米；（3）受测者徒手触摸，不得带手套等其他物品；（4）受测者统一采用赤脚（可穿袜子）起跳，起跳处铺垫不超过2厘米的硬质无弹性垫子。

附件2：

公务员录用体检通用标准（试行）

第一条  风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。
遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：
（一）心脏听诊有生理性杂音；
（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；
（三）心率每分钟5O－60次或100－110次；
（四）心电图有异常的其他情况。
第二条  血压在下列范围内，合格：
收缩压90mmHg－140mmHg（12.00－18.66Kpa）；
舒张压60mmHg－90mmHg （8.00－12.00Kpa）。
第三条  血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g／L、女性高于80g／L，合格。
第四条  结核病不合格。但下列情况合格：
（一）原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；
（二）肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。
第五条  慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。
第六条  严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。
第七条  各种急慢性肝炎，不合格。
第八条  各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。
第九条  急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。
第十条  糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。
第十一条  有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症（经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等），精神活性物质滥用和依赖者，不合格。
第十二条  红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。
第十三条  晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。
第十四条  颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。
第十五条  严重的慢性骨髓炎，不合格。
第十六条  三度单纯性甲状腺肿，不合格。
第十七条  有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。
第十八条  淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。
第十九条  双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力4.9）或有明显视功能损害眼病者，不合格。
第二十条  双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。
第二十一条  未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。

关于修订《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操

作手册（试行）》的通知

人社部发【2010】19号

各省、自治区、直辖市人力资源社会保障（人事）厅（局）、公务员局、卫生厅（局），新疆生产建设兵团人事局、卫生局，国务院各部委、各直属机构人事（干部）部门：

根据人力资源社会保障部、教育部、卫生部联合下发的《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发[2010]12号）规定，现就修订《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》有关事项通知如下：

一、将《公务员录用体检通用标准（试行）》第七条“各种急慢性肝炎，不合格。乙肝病原携带者，经检查排除肝炎的，合格。”修订为“各种急慢性肝炎，不合格”。

二、修订《公务员录用体检操作手册（试行）》第3篇第7条“关于肝炎”的内容（具体见附件）。

三、将《公务员录用体检操作手册（试行）》第2篇“体检项目及操作规程”中第1.3.5条3）“甲状腺肿大的分度：Ⅰ度，不能看出肿大但能触及者；Ⅱ度，能看到肿大也能触及但不超出胸锁乳突肌前缘者；Ⅲ度，甲状腺肿大超过胸锁乳突肌前缘者。”修订为“甲状腺肿大的分度：Ⅰ度，不能看出肿大但能触及者；Ⅱ度，能看到肿大又能触及，但在胸锁乳突肌以内者；Ⅲ度，超过胸锁乳突肌外缘者。”

四、将《公务员录用体检操作手册（试行）》第2篇“体检项目及操作规程”中第6.3.3第八行“血清ALT高于参考值上限1倍以上”修订为“血清ALT超过参考值上限2倍以上”。

五、将《公务员录用体检操作手册（试行）》第2篇“体检项目及操作规程”中7.2第3）条“暂时不作结论：一般是指需要做进一步检查，”修订为“暂时不作结论：一般是指需要复检，或做进一步检查，”。

六、将《公务员录用体检操作手册（试行）》第3篇“《公务员录用体检通用标准（试行）》实施细则”中1.1.6第4）第（14）“偶发良性早搏”修订为“偶发早搏”。

七、将《公务员录用体检操作手册（试行）》第3篇“《公务员录用体检通用标准（试行）》实施细则”中1.1.6第4）第（20）第五行“伴有心动过速史的预激综合征等”修订为“预激综合征等”。

八、将《公务员录用体检操作手册（试行）》第3篇“《公务员录用体检通用标准（试行）》实施细则”中10.3.3“本《手册》将空腹血糖受损（IFG）的界限值修订为5.7-6.9mmol/L”修订为“本《手册》将空腹血糖受损（IFG）的界限值修订为5.6-6.9mmol/L”。

各地各部门要认真执行修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》，切实做好公务员录用体检工作。

人力资源社会保障部              卫生部

       　　　　   二〇一〇年三月八日

附件3：

公务员录用体检特殊标准（试行）

　　本标准适用于报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生。报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生，其身体条件应当符合《公务员录用体检通用标准（试行）》和本标准有关职位对身体条件的要求。

第一部分  人民警察职位

第一条  单侧裸眼视力低于4.8，不合格（国家安全机关专业技术职位除外）。法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位，单侧矫正视力低于5.0，不合格。

第二条  色盲，不合格。色弱，法医、物证检验及鉴定职位，不合格。

第三条  影响面容且难以治愈的皮肤病（如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等），或者外观存在明显疾病特征（如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等），不合格。

第四条  文身，不合格。

第五条  肢体功能障碍，不合格。

第六条  单侧耳语听力低于5米，不合格。

第七条  嗅觉迟钝，不合格。

第八条  乙肝病原携带者，特警职位，不合格。

第九条  中国民航空中警察职位，身高170-185厘米，且符合《中国民用航空人员医学标准和体检合格证管理规则》IVb级体检合格证（67.415﹙c﹚项除外）的医学标准，合格。

第十条  海关海上缉私船舶驾驶职位、海上缉私轮机管理职位、海上缉私查私职位、出入境边防检查船舶驾驶职位，还需执行船员健康检查国家标准和《关于调整有关船员健康检查要求的通知》（海船员〔2010〕306号）。

第二部分  其他职位

第十一条  色弱，口岸现场旅客检查职位、海关货物查验职位、测绘及地图印刷方面职位、医学检验职位、纺织品检验监管职位、仪器检验监管职位、化妆品检验监管职位及动植物检疫职位，不合格；色盲（单色识别能力正常者除外），外交部门职位、机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、煤矿安全监察执法职位及登轮检疫鉴定职位，不合格。

第十二条  肢体功能障碍，煤矿安全监察执法职位、登轮检疫鉴定职位、现场查验职位及海关货物查验职位，不合格。

第十三条  双侧耳语听力均低于5米，机电检验监管职位、化工产品检验监管职位、化矿产品检验监管职位、动物检疫职位及煤矿安全监察执法职位，不合格。

第十四条  嗅觉迟钝，食品检验监管职位、化妆品检验监管职位、动植物检疫职位、医学检验职位、卫生检疫职位、化工产品检验监管职位及海关货物查验职位，不合格。

第十五条  传染性、化脓性或渗出性皮肤病，医学检验职位、卫生检疫职位、食品检验监管职位、化妆品检验监管职位、动植物检疫职位、化工产品检验监管职位及口岸现场旅客检查职位，不合格。

第十六条  中国民航飞行技术监管职位，执行《中国民用航空人员医学标准和体检合格证管理规则》的I级（67.115（5）项除外）或Ⅱ级体检合格证的医学标准。

第十七条  水上作业人员职位，执行船员健康检查国家标准和《关于调整有关船员健康检查要求的通知》（海船员〔2010〕306号）。

附件4：
                咨询、服务、监督电话

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自治区人事考试中心：0991-4650800、4660010

• 监督电话：
  

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