我市公安机关专项招录公务员工作启动

珊萜奴才

经省人社厅、公务员局、公安厅批准，南京市公安机关下半年将面向社会公开招录457名公务员。招录公告将于8月16日向社会发布。

　　此次招录将于8月20日开始报名，9月28日进行笔试。招录工作呈现以下特点。

　　一是规模较大。共安排457名公开招录公务员（人民警察）计划，设置51个职位。一次性安排如此大规模的专项招录，在我市乃至江苏省公务员招录中都是空前的。

　　二是条件放宽。与上半年公开招录公务员相比，此次专项招录条件放宽、门槛较低，最大的亮点是专业不限、单侧矫正视力不低于5.0。凡是年龄在18周岁以上30周岁以下，具有本科及以上学历并取得相应学位的人员，无论所学什么专业，都可以报考。

　　三是注重公平公正。将进一步加大对招录各个环节的监控和查处，所有考生签订诚信协定，对弄虚作假、违规违纪、无故放弃等行为，全部列为“不诚信黑名单”。加强政审考核，设置了24方面不合格类型。同时强化新录用人员岗前培训、试用期考核，培训或试用不合格者，一律取消录用资格。

　　据悉，2013年度上半年我市公务员考录工作按照省统一部署，已经圆满完成了全部规定流程。顺利完成了26616名考生笔试、1672名考生面试，1067名考生体检工作和报考公安、监狱、劳动教养管理机关的人民警察和法院、检察院司法警察职位考生的体能测试工作。经过规定程序，最终录用581人。今年招录进一步加大向基层倾斜力度，区县及镇街基层职位最终录用462人（含垂直），录用比例达79%，市级机关录用119人，占21%。定向招录职位录用大学生村官52人、优秀村（社区）党组织书记（主任）4人 。



（公务员考试录用处）