许昌电气职业学院2011年公开招聘40名教师简章

杨凡

　推荐：　　　　　2、许昌电气职业学院公开招聘教师报名登记表
　　为进一步加强我市职业技术教育，优化教师结构，提高教学质量和办学水平，结合许昌电气职业学院实际，经市委、市政府同意，决定面向全国公开招聘40名硕士研究生以上学历的人员到许昌电气职业学院任教。根据《许昌电气职业学院2011年公开招聘40名教师实施方案》（许人社人力〔2011〕6号）规定，制定如下简章：
　　一、招聘的资格条件
　　（一）应聘人员必须具备下列条件：
　　1、具有中华人民共和国国籍；
　　2、遵纪守法，品行端正；
　　3、身体健康，具有良好的敬业精神和团队协作精神；
　　4、取得普通高校全日制统招研究生毕业证和学位证，所学专业与拟招聘专业相同或相近；
　　5、年龄35岁以下（1976年1月1日后出生）；
　　6、符合拟招聘岗位所需要的其他资格条件。
　　（二）有下列情形之一的人员不得报考：
　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的；
　　2、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；
　　3、其他不符合报考资格条件要求的。
　　二、招聘专业及人数
　　招聘对象为全日制统招硕士研究生以上学历毕业生。具体招聘专业和人数如下：
　　思想政治教育2名；英语5名；法学1名；心理学2名；数学与应用数学3名；计算机应用技术2名；数控技术应用1名；网络工程2名；机械设计制造及其自动化1名；电气工程及其自动化3名；电气工程与智能控制2名；电力工程与管理2名；机械电子工程5名；机械工程与自动化1名；汽车服务工程（汽车维修工程教育）2名；财务管理2名；工商管理1名；网络经济学2名；人力资源管理1名。共计40名。
　　其中，数控技术应用、电气工程及其自动化、电气工程与智能控制、机械电子工程、汽车服务工程（汽车维修工程教育）等岗位要求胜任理论、实训一体化教学。
　　三、招聘形式及程序
　　本次招聘采取公开招聘的方式进行。具体程序如下：
　　（一）报名
　　1、报名时间： 2011年6月7日-6月17日（上午8:30-12：00,下午3:00-6:00）。
　　2、报名形式：采取现场报名和网络报名两种形式。
　　现场报名地址：许昌市人力资源和社会保障局（前进路46号原许昌市人事局）二楼2008室人力资源市场科（市内乘103路、101路、16路公交车可达）。
　　网络报名邮箱：xc2011rczp@163.com
　　3、报名需提交的材料：①《许昌电气职业学院公开招聘教师报名登记表》（此表可从许昌市政府门户网、许昌毕业生就业信息网、许昌人事人才网上直接下载）一式两份；②本人有效身份证、毕业证、学位证、工作证明（在职人员须提供单位同意报考证明）、职称证明、获奖证书等材料及2张近期一寸同底版免冠照片；③留学回国人员还需提供我国驻外使（领）馆教育文化处（组）出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书原件及复印件。
　　现场报名的需提供上述证件（证书）的原件、复印件。网络报名的，将填写的《许昌电气职业学院公开招聘教师报名登记表》及上述证件（证书）的电子版发送至报名邮箱，并通过电话确认，但本人须在笔试前携带相关资料的原件来我市核验，报名时间以发送电子邮件时间为准。
　　（二）资格审查
　　1、许昌电气职业学院公开选调、招聘教师工作领导小组办公室根据报名者提供的材料确定合格人员。报名者所提交的个人信息资料应当真实、准确，凡不符合职位要求或弄虚作假的一经查实，即取消资格。资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程。
　　2、根据报名情况，各招聘岗位的报名人数与拟招聘人数的比例原则上不低于3︰1，达不到3︰1的，需相应核减拟招聘人数，对个别急需紧缺专业根据工作需要可适当降低开考比例。
　　3、报考人员每人只能选择一个岗位报考，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。
　　（三）笔试
　　笔试科目为《职业能力测试》、《申论》、《教育基本理论》。笔试时间：2011年7月2日8：00至10：00测试《职业能力测验》，10：30至12：00测试《教育基本理论》，14：00至16：30测试《申论》。每科满分100分。
　　笔试总成绩＝职业能力测试×35%+申论×35%+教育基本理论×30%
　　（四）面试
　　根据笔试总成绩，按拟招聘人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。面试采取试讲的方式进行，要求胜任理论、实训一体化教学的专业加试实际操作。
　　面试成绩＝试讲成绩×60%+实际操作×40%。
　　总成绩＝笔试总成绩×50%+面试成绩×50%
　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
　　（五）体检、考察
　　根据总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入体检人员名单，体检不合格的按照同一职位总成绩从高分到低分依次递补。体检结束后，由学院组成考察组对体检合格人员进行考察。
　　四、办理聘用手续及人员管理
　　根据考察结果，确定拟聘用人员名单，按照规定程序和管理分工办理聘用、入编等相关手续。
　　新聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定时间内办理有关手续，到许昌电气职业学院报到。对无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。对新聘用人员实行合同管理，学院与新聘用人员签订聘用合同。
　　新聘用人员试用期为1年，试用期间接受岗前培训。试用期满由学院进行综合考察，合格的按管理权限和有关规定办理正式任职手续；不合格的，经主管部门审核同意并向审批机关备案后，解除聘用合同，取消聘用资格，被取消聘用资格的人员，由市人才交流服务中心推荐就业或自主择业。新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待遇，按照国家有关规定执行。
　　五、信息发布及政策咨询
　　许昌市政府门户网站、许昌毕业生就业信息网、许昌人事人才网为本次公开招聘工作的专用网站，有关考试招聘的信息及相关事项，均通过上述网站进行发布，请注意查询。
　　报名咨询电话：0374-2332618、2331066
　　本次公开招聘工作由许昌市纪委监察局全程监督。
　　                                                中 共 许 昌 市 委 组 织 部
　                                                    许昌市人力资源和社会保障局
　　                                                许昌市机构编制委员会办公室
　　                                                 二〇一一年五月二十九日

dingjianbo

呵呵，我坐沙发！~{:soso_e142:}
谢谢凡哥提供信息