茂名学院2010年师资队伍招聘计划

杨凡

茂名学院是一所以“工科为主、石油化工为特色”的广东省属综合性大学，已有五十五年的办学历史，学校座落于南海之滨的美丽城市——广东省茂名市。茂名市是我国南方最大的石油化工基地，最大的水果生产基地和最大的蔬菜北运基地，并先后获得“全国创建文明城市工作先进市”、“国家园林城市”、“中国优秀旅游城市”等称号，交通方便，气候宜人，绿树成荫，离市区仅20多公里的“中国第一滩”更是一处不可多得的旅游度假胜地。学校现设有化工与环境工程学院、化学与生命科学学院、机电工程学院、计算机与电子信息学院、文法学院、外国语学院、理学院、经济管理学院、建筑工程学院、成人教育学院等10个二级学院和体育学系、艺术系、思想政治理论课教学部、实验教学部等4个直属系(部)，开办有工学、理学、管理学、教育学、文学、法学、历史学等学科门类，拥有41个本科专业，全日制在校生15200多人。学校现有专任教师640余人，其中教授、副教授230多人，具有博士、硕士学位的教师380多人。学校目前承担了80多项国家自然科学基金、国家社科基金等国家和省级科研项目、100多项市级和横向项目，获专利授权50多项。这些科研成果已有部分应用于生产实际，为地方经济和社会发展作出了积极的贡献。学校与茂名石化签订了全面产学研合作协议，还与太原理工大学、南京信息工程大学、中国地质大学、武汉理工大学、广东工业大学等学校联合培养硕士研究生。目前茂名学院已进入新的发展时期，我们诚邀海内外各学科杰出人才加盟茂名学院，共创茂名学院新的辉煌。
一、师资补充计划
2010年师资招聘计划
二级单位
专业(课程)
职称、学位要求
需求人数
备注

化工与环境工程学院
化学工程与工艺
教授或博士
1～2


油气储运工程
教授或博士
1


化工原理
教授或博士
1～2


化学与生命科学学院
生物工程
教授或博士
1
要求工程能力强

应用化学
教授或博士
1
精细化工方向

来源：高校人才网
机电工程学院
材料成型及控制工程
教授或博士
1～2


工业设计
副教授及以上或硕士及以上
1～2


计算机与电子信息学院
自动化
教授或博士副教授
1


测控技术与仪器
教授或博士副教授
1


计算机科学与技术
教授或博士副教授
1


来源：gaoxiaojob.com
文法学院
文艺学
教授
1


理学院
地理科学
博士
1
地理信息系统、旅游管理、海洋资源开发与管理、环境保护工程与评价、土地开发利用与规划、城市规划与设计皆可

数学与应用数学
教授或博士
2


外国语学院
英语
硕士及以上
1～2


经济管理学院
物流
硕士副教授及以上或博士
1～2


国际经济与贸易
硕士副教授及以上或博士
1


建筑工程学院
土木工程
博士
1


艺术设计
硕士副教授及以上
1～2


体育学系
体育教育
博士
1


艺术系
音乐表演
硕士及以上或副教授及以上
1
钢琴演奏

二、招聘对象及条件
1、教授。原则上应具有硕士及以上学位，年龄在48周岁以下，近3年主持过至少1项省部级及以上科研项目或单项经费30万元以上横向科研项目，并以第一或通讯作者在国外重要学术期刊或国内核心期刊发表5篇以上学术论文。
2、副教授。具有硕士或博士学位，年龄在40周岁以下，近3年在科研方面达到如下条件：属理工学科的应主持过至少1项市厅级及以上科研项目或单项经费10万元以上的横向科研项目，并以第一或通讯作者在国外重要学术期刊或国内核心期刊发表4篇以上学术论文；属经管人文学科的应主持过校外科研项目，并以第一或通讯作者在国外重要学术期刊或国内核心期刊发表5篇以上学术论文。
3、具有博士学位的讲师或应届博士毕业研究生。年龄在38周岁以下，具有主持科研项目的能力，在读期间参与过省部级及以上科研项目，并以第一或通讯作者在国外重要学术期刊或国内核心期刊发表3篇以上学术论文。
4、应届硕士研究生。年龄在30岁以下并以第一作者在国外重要学术期刊或国内核心期刊发表1篇以上学术论文。
5、第一学历为“985”和“211”高校的应届博士研究生和硕士研究生优先。

三、资格审查与考试
1、按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》广东省人民政府令第139号)组织招聘工作。应聘者须认真填写[url=http://web.mmc.edu.cn/renshichu/biao2/2010zhaopin.doc]《广东省事业单位公开招聘人员报名表》，并请提供：学历（学位）、职称和获奖证书复印件，承担科研项目的证明材料、主要论著和科研成果等简介材料及配偶、子女基本情况(材料恕不退回)。由我校组织专家对材料齐全者进行择优筛选，确定考试人员名单。[/url](
2、考试由我校组织进行，教学岗位考试采用面试(试讲)的方式进行。试讲内容为本专业课程，每人试讲45分钟，试讲完毕接受评委提问。试讲结束后由全体评委以无记名投票方式确定是否通过专业要求考评。试讲的具体时间、地点另行通知。
3、考试（试讲）合格者按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》要求前往指定医院进行体检，体检费由应聘人员自理。
三、高层次人才引进待遇
(一)引进待遇

引进层次	引进人才优惠待遇
	安家费(万元)	科研启动费(万元)	购房补贴(万元)
博士教授	3	5	25
教授	3	5	20
博士副教授	3	3	20
硕士副教授	3	3	/
博士	3	3	15

备注：①购房补贴发放按《茂名学院关于引进高层次人才有关待遇的暂行规定》办理，本市目前商品房价格为2600-4500元/m2；
②拥有标志性重要成果（如国家级社科奖、科技奖等）的优秀人才条件可适当放宽，引进待遇可面议；
③在发达国家知名大学或研究机构取得博士学位者另增加5万元购房补贴，属理工科的另增加3万元科研启动费。
(二)其他相关待遇及规定
参见《茂名学院关于引进高层次人才有关待遇的暂行规定》
四、联系方式
通信地址：广东省茂名市官渡二路139号大院茂名学院人事处
邮政编码：525000
联系人：梁老师、陈老师
联系电话：0668-2981161(人事科),传真：0668-2981161
电子邮件：rsdpk@126.com(人事科),网址：茂名学院人事处([url]http://web.mmc.edu.cn/renshichu/)[/url]

茂名学院
二O一O年三月二十二日

冰吻