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[企事业招考] 广州开发区规划局8名政府雇员招聘公告

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发表于 2010-2-3 09:58:47 | 显示全部楼层 |阅读模式

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因工作需要,广州开发区规划局现招聘政府雇员8名。有关要求如下:
一、招聘岗位
综合岗、业务岗
二、招聘条件
(一)拥护中国GCD的领导,热爱祖国,热爱社会主义,坚持四项基本原则,坚持“三个代表”重要思想、科学发展观;
(二)遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,责任心强;
(三)符合拟聘用岗位所规定的资格条件;
(四)年龄在35周岁以下(计算时间截止到2010年1月1日),身体健康。
(五)懂粤语,有广州户籍和驾驶证。
三、岗位要求
(一)综合岗3名
大专或以上学历;文史、行政管理、法学类专业。具有较强的文字综合能力和规划、国土、房屋等相关工作经验者优先。
(二)业务岗5名
大学本科或以上学历;城市规划、市政工程、国土资源管理、房地产管理、地理信息、工业与民用建筑(含房屋建筑)类专业。熟悉电脑操作、AUTOCAD制图或具有相关工作经验者优先。
四、招聘的程序和方法
按照公开报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检的程序进行,择优聘用。
(一)报名
1、报名时间:自公告之日起至2月11日(星期四)止。 (来源:高校人&才网)
2、报名方式:请严格按报名表(见附件)要求填好相关内容后发送至getdd_ghj@163.com
(二)资格审查
广州开发区规划局办公室将按招聘条件对应聘者资格进行审查。
资格审查合格者,通知参加笔试。参试人员名单、考试时间、地点及其他具体要求,将在广州开发区、萝岗区网站公布(http://www.getdd.gov.cn/),请密切留意,不再通过其他途径通知。
(三)笔试
1、笔试:笔试采取闭卷考试,满分100分,按40%计入考试总成绩。笔试内容包括招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能,笔试不指定参考书目和资料。
2、确定面试人员:面试人选根据职位招聘数,按1:3的比例,依同职位考试人员中笔试成绩从高分到低分确定;面试前,对面试人选进行资格复审,复审不合格的,按笔试成绩从高分到低分依次递补进入面试。
面试人员名单将在广州开发区、萝岗区政府网站公布(http://www.getdd.gov.cn/),请密切留意,不再通过其他途径通知。
(四)面试
面试满分100分,按40%计入考试总成绩。主要测试应聘人员的语言表达、沟通协调能力、举止仪表,是否与应聘岗位相匹配等。
(五)体检
按照笔试占40%、面试占60%的比例计算总分,按总分从高分到低分依次排列,综合岗总分前3名、业务岗总分前5名作为拟聘用人员;拟聘人员须到指定医院进行体检,费用自理;体检不合格的,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补;考试结果在广州开发区、萝岗区网站公布。 (来源:高校人才&网)
(六)聘用
由规划局办公室为录用人选办理有关入职手续,试用期为半年。
五、工资福利待遇
按照我区有关雇员的待遇执行。
六、注意事项
1、考试、体检时证件不齐或不符合要求将取消考试、体检资格;
2、由于应聘人员提供的证件、资料虚假或不符合广州市有关要求,造成的所有后果由应聘者本人负责。
本公告由广州开发区规划局办公室负责解释。

附件:广州开发区规划局政府雇员招录报名表:
20100202083328_687.xls
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