为攒经验考公务员大学生成企业“面霸”

woshirenmin

海峡都市报
一个月来，小林不停地参加企业面试，甚至被一家企业录用，但毕业数月来没有固定工作的他，却拒绝了这份录用通知。他说，其实自己一点都不急着找工作，天天赶着面试，只是想获得更多的锻炼，为将来公务员面试攒些经验。
　　上周，今年省秋季公务员招考笔试成绩正式公布，面试将于11月上旬展开，进入面试名单的考生开始了紧张的备考。记者了解到，像小林这样的毕业生不是个例，除了参加培训班外，他们还频频参加企业校园招聘会，但只面试不求职，就为了攒面试经验。
　　家里早就“规划”让他考公务员
　　“他们就是希望我考公务员，这次考不好，下次再考。”小林是福州一高校2009届毕业生，专业为市场营销，但考公务员是家里人早就给他“规划”好的工作。在今年春季省公考中，他败在了面试一关上，所以他一直找机会实战，锻炼自己。从9月底开始，他已经参加了十几场校园招聘会，4家企业给了他面试的机会。
　　“把这个当成模拟训练再好不过了，我应聘的都是营销类岗位，企业面试经常采用无领导小组讨论，这也是公务员面试考试的一种流行方式，训练起来效果非常好。”小林说，企业校园招聘面试环境真实，一些企业的面试还和公务员面试考试形式相同。他说，在上周福州大学的一次面试中，他还过关斩将，拿到了企业的录用通知，可他并没签，而是以“再考虑考虑”回绝了。他说，自己目标既然是公务员，那就要坚持目标。
　　企业面试胜出就能过公务员关？
　　应届生中也不乏一些学生和小林有一样的想法，法学专业毕业生小刘就是其中之一。
　　他说，现在企业直接进校园办宣讲会，参加面试也都在学校里面，非常方便，除去为将来公务员面试做准备，接受“面霸”(指那些常常去面试找工作的人；也有说是指没有获得面试通知，却强行参加面试的找工作者)的考验，对提升自己的求职竞争力也大有益。不过小刘表示，如果自己面试过关，拿到好企业的录用通知，自己还是会签协议，毕竟公务员这座“独木桥”太挤了。
　　公务员考试专家李阳博士表示，公务员考试按1∶3比例进入面试，从竞争上来看还是比较残酷的。公务员面试主要是考核考生的个人素养、突发事件应变能力、沟通合作能力，面试技巧通过平时的锻炼都能提升，企业面试也是一种实战。但他也提醒，企业员工和公务员素质要求不同，在面试中侧重的考察点肯定也不同，不能认为企业招考面试高手在公务员面试中一定会胜出。 记者练仁福