甘肃逾13万人报考公务员 老少边穷地区职较冷

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中新网兰州5月24日电 (张道正)甘肃省人社厅副厅长李学春24日表示，2012年度甘肃省考试录用公务员最新消息 2012年5月18日 09:36【陕西省2012年公务员笔试成绩揭晓 分数线划定】陕西省2012年录用公务员和参照公务员法管理单位工作人员公共科目的阅卷工作已经结束，笔试成绩18日网上公布，各职位进入面试资格复审人员情况同步公布，分数线也同时划定。
)工作经过5月12日至21日网上报名，共有136959人参加报名，经过省直各招考单位和各市州人社部门初审，目前共有126373人通过初审，6月24日，将组织全省统一考试。

当日，甘肃省政府新闻办公室召开2012年甘肃省大学生就业及公务员招录情况新闻发布。李学春会上表示，根据报名情况看，今年甘肃省公务员考试报名依然存在部分职位冷热不均现象。

据其分析，报名人数较多的职位，大多是招考条件中只对学历、年龄有要求，对专业不限制，符合条件的考生比较多，致使报考比例比较高。

而有些职位报考人数较少，显得比较冷，主要原因是艰苦偏远地区和少数民族地区部分职位，考生不愿报考。在“四项目”人员职位中，符合条件的报考人员少，报名缺额较大。此外，有的个别职位的专业性强、专业技术素质要求较高，符合专业条件的考生少。

李学春说，2006年《公务员法》颁布实施以来，甘肃省严格执行《公务员法》和《公务员录用规定(试行)》，面向基层考试录用公务员，公务员队伍建设水平不断提升，队伍结构得到进一步优化。

据介绍，近年来，甘肃坚持依法开展考录工作，在笔试、资格复审、面试、体检、考察、录取等各个环节，不断严密工作程序，加大监督力度，邀请纪检监察部门全程参与，特别是在考录工作的重要阶段和关键环节进行全程摄像，邀请纪检监察部门、学生家长代表和“两代表一委员”现场监督。

李学春表示，甘肃严格执行《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》，严厉打击各种违纪违规行为，2011年，先后共处理了60多名违纪违规的考生，有效净化了考录工作环境。

此外，李学春还表示，将进一步加强考务工作队伍管理，健全考录工作相关制度，严密工作程序，严肃工作纪律，强化考务人员的监督约束，确保考务工作人员自身不出现任何违法违纪问题。

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