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上海市行政管理学校是上海市教委直属的一所普通中等专业学校。1985年经上海市教委的直接领导下,学校根据上海经济社会发展的需要,培养了一大批行政管理和财会类实用型专门人才。 新世纪以来,学校得到了跨越式发展,无论是办学条件还是教学质量都有了很大提升。学校坚持“以就业为导向、以质量求生存、以特色立品牌、以创新求发展”的办学方针,全校上下团结一心,扎实工作,取得了上海市“百强”、国家级重点中职校、上海艺术教育特色学校、上海市行为规范示范校、上海市文明单位等办学资质,获得了“全国学校对口支援工作先进单位”、“全国民族团结进步模范集体”等殊荣。2013年,学校获批成为“上海市中职改革发展特色示范学校创建立项学校”。 学校自1985年就开始举办西藏班,25年来,为西藏自治区培养了14届近千名中专毕业生。他们综合素质全面,专业知识扎实,很快成为了当地的生产骨干或技术能手,很多毕业生已经走上了领导岗位。自2002年开始,学校又举办了西藏初中班,历届毕业生中考成绩位居全国前列。根据教育部和上海市教委安排,学校于2013年秋开办西藏高中班,首次招收西藏初中毕业生80名。 沐浴上海城市发展和教育改革的春风,学校又迎来了新的发展机遇。为了配合上海市“1966”城镇体系建设,学校迁址至虹桥商务功能拓展区,与13号轨道交通线金运路站毗邻。新校区占地80余亩,建筑面积40000平方米,环境优美、设施先进、功能齐全。按照“汉藏同校、普职并举”的要求,学校在新校区分设中专部和西藏部。学校将在上海市教委的直接领导和大力支持下,与时俱进,奋力开拓,力争为上海的经济发展和援藏教育做出更大的贡献! 根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发〔2009〕45号],结合学校发展需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘教师及行政管理人员,现公告如下: 一、招聘岗位及职数
岗位名称 | 需求人数 | 人数 | 中专部 | 校铜管乐队、合唱队指导教师 | 1 | 数学教师 | 1 | 初中部 | 数学教师 | 1 | 物理教师(急招) | 1 | 高中部 | 语文教师 | 1 | 数学教师 | 1 | 英语教师 | 1 | 物理教师(急招) | 1 | 化学教师 | 1 | 政治教师 | 1 | 体育教师 | 1 |
| 校医 | 1 |
二、教师招聘职位说明与招聘对象条件 职位说明: (1)履行《教师法》等法律法规规定的教师职责和义务。 (2)规范执行学科教学常规,能胜任本学科各年级教学工作。在教研活动中发挥积极作用。 (3)任教满规定的课时量,完成规定的教学工作和学生思想教育任务,运用评价手段和结果引导学生发展。 (4)承担一定的公开教学任务,结合教学实际,总结教学经验,开展教科研工作,参与课题研究,撰写科研论文。 (6)完成学校安排的其它工作。 招聘对象条件: (1)全市各中小学(含职校)教师及应届毕业生。985、211工程高校应届生优先,硕士应届毕业生优先,免费师范生优先。 (2)有良好的师德,心理健康,为人师表。 (3)掌握学科教育教学理论,具有一定的专业知识和技能及教科研能力。 (4)善于与学生沟通,对教学过程有一定的组织管理和协调能力。 (5)有良好的语言文字表达能力。 (6)有与岗位相应的工作经历并取得优秀成绩的应聘者优先; (7)有海外高层次学校学习与工作经历的应聘者优先。 (8)具有相关教师资格证书。 三、校医招聘对象条件 1、大专以上学历,本科优先,临床医学(学校卫生保健)专业,有学校相关工作经验者优先。 2、语言表达清晰、流畅、有良好的交流沟通能力,亲和力强。 3、熟悉计算机基础知识。 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 四、招聘办法 (一)报名 将个人简历、学历证明、专业技术职称、教师资格证等复印件及相关材料邮寄至上海市嘉定区鹤友路500号,上海市行政管理学校办公室,截止日期为:2014年4月15日。 (二)资格审查 应聘者要如实提交应聘材料,提供的任何履历、自荐或推荐材料、证书等证明文件必须真实有效。上海市行政管理学校根据收到的简历进行筛选与资格审查,并择优通知考试。 (三)考试的组织、方法和内容 1、考试的组织 上海市行政管理学校成立公开招聘人才领导小组,具体负责公开招聘全程的领导工作。考试分笔试和面试两部分。 2、笔试报名办法 (1)笔试报名采用网上报名方式。 (2)实行告示承诺制:考生报名时,依据本公告规定的招聘条件和公布的具体岗位要求,如实填写《报名表》,如报考者的报名信息失真而产生不良后果的,责任自负。 (3)笔试委托上海市人事局职业能力评价中心命题和阅卷,笔试内容包括学生管理、应变能力、协调能力、团队合作、法制意识、智力因素等。 (4)笔试时间和地点报名时告知考生本人,考务费于考试当天在现场缴付。 (5)招聘考试不指定考试辅导用书,不委托任何机构举办考试辅导培训班。 (6)学校根据考生的笔试成绩,按照由高到低排列原则,以每类专业招聘岗位总数4倍的比例,确定笔试合格名单,并通过邮件或电话告知应聘者本人。 3、面试 学校与确定面试人员联系,安排具体的面试说课试教时间,并由学校公开招聘人才小组及相关专业人员进行听课、考核。 学校将统一组织拟聘人员到本市二级甲等以上医疗机构进行体检,并将检查报告送学校办公室。 由上海市行政管理学校组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。 (六)拟聘人员的确定和公示 根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”或本单位网站或其他相关网络、媒体上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,经所属区教育局审核,报市教委人事处审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。 五、相关待遇和其他事项 人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照事业单位有关规定执行。 六、联系方式 联系人:上海市行政管理学校办公室张老师、侯老师 联系电话:31271009,31271008 有意应聘者请将个人简历等相关材料寄上海市行政管理学校办公室(在信封上注明应聘职位)备选,恕不接受电话咨询。
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