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[面试] 事业单位面试技巧:详解面试材料题

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发表于 2014-2-20 16:19:03 | 显示全部楼层 |阅读模式

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事业单位面试技巧:详解面试材料题
顺利通过笔试,是考生万里长征的第一步,后面还有很长一段路要走,紧接着就会迎来面试。由于如今国家机关笔试考试已经进入“微分时代”,使面试重要性日益凸显,甚至可以说,面试的成功与否决定考生的未来。根据这个问题,中公教育为大家总结归纳出面试材料题的解答方法,希望对广大考生有所帮助!
1.阅读材料阶段
(1)拿到材料以后,要排除干扰以最快的速度阅读材料。一边专心观看,一边思考它们之间的逻辑关系。
(2)在阅读材料时,注意筛选与归纳,抓取重要信息,概括材料的主题,以及每一段的大意。如果规则允许,可以将其书写在纸面上,以提高即时记忆的效率。
(3)按照所涉及话题的定义,表现形式,产生的原因,产生的影响等事理发展顺序,进行理解和记忆,力争在短时间内,在头脑中对事物产生一个总体的印象。
2.答题阶段
听清问题
尤其要抓住“题眼”,是要求“怎么看”还是“怎么做”,题中设定的身份是什么,具体的场景是什么,是要求我们提出大方案还是落实小环节等等。
引申材料
如果能够结合材料答题就结合材料答题。材料的最大作用是为答题提供了一些素材,其中的一些题目需要引用材料中的某些内容。
发散材料
材料可以提炼出主题来,考生需对此主题下的内容有个大概的了解,这样才能够依托材料进行发散式的答题。特别是针对当前社会热点材料进行的结构化面试,考生要了解一些社会热点。
超越材料
题目虽依附材料设置,但回答问题时并不是完全依靠材料,回答每类题目的思路还是跟结构化面试的基本题型一致。当题目与材料的结合并不是很紧密时,千万不要为材料所“束缚”,一旦联系不上材料就要迅速调整思路,避免卡壳,努力答好题目。

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