河北省迁西县2014年公开招聘50名农村中小学专业教师实施方案
为解决我县农村中小学专业教师不足问题，决定公开招聘部分专业教师。为确保招聘工作顺利进行，特制定本实施方案。一、招聘原则和方式公开招聘坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，在考试、考核的基础上择优聘用。公开招聘由县人力资源和社会保障局、县教育局统一组织实施。二、招聘学科及数额共招聘农村中小学专业教师计50人。其中：语文17人，数学17人，英语16人。各学科实际报名参考人数超出计划招聘数额25%时，按计划招聘数额招聘；未超出计划招聘数额25%时，按报名参考人数的80%确定实际招聘数额（余数不计）。三、招聘条件报名截止前，已在县人才交流中心或县教育局报到的2014年度及以前毕业的国民教育系列全日制大专及以上学历、持有教师资格证书的高校毕业生，且同时符合以下条件：（一）遵守宪法和法律；（二）年龄限30周岁以下（1984年1月1日以后出生）；（三）具有良好的品行和职业道德；（四）适应岗位要求的身体条件；（五）具有符合职位要求的工作能力。曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员、现役军人、非应届毕业的全日制普通类在读本科生和研究生，以及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。此外，经县组织、人事部门招聘安置就业的及被聘用后不服从安置的人员不得应聘。四、报名符合招聘条件的毕业生需首先在迁西教育网（http://www.qxedu.com.cn/）下载《2014年公开招聘农村中小学专业教师报名表》（见附件1）填写好后，携带本人身份证、毕业证、报到证、教师资格证原件及复印件和近期一寸免冠照片2张，在县人才交流中心报到的需出具报到证明。应聘人员按规定时间自愿到指定地点报名，每人交报名费100元（报名地点及时间见附件2）。报名结束后，由县公开招聘专业教师工作领导小组办公室进行资格审查，合格者按规定时间到指定地点领取准考证（见附件2）。五、招聘办法及程序招聘采取优先选拔、笔试、体检、考核相结合的办法，择优录用。1.优先选拔具备师范类硕士研究生及以上学历，且所学专业与招聘学科一致、符合条件人数小于或等于招聘数额者可优先选拔，直接确定为拟招录人员。2.笔试按学科分别进行，即报什么学科考什么学科。考试按高考难度命题（其中《教师法》和《中小学教师职业道德规范》相关内容占总分数的10%）。考试时间均为120分钟，实行百分制。笔试时间及地点详见准考证。3.拟录参加招聘的人员依据各学科实际招聘指标，按笔试成绩由高到低依次确定拟录人员名单。根据上级有关政策，本着优先聘用的原则，对经省以上有关部门组织到西部及边远贫困地区“三支一扶”期满考核合格的毕业生、具有硕士及以上学位证书的研究生，在确定拟录人员前文化考试成绩加5分。加分以有效证件及档案中原始资料记载为准，有两项以上加分的只加一项。分数相同时，按学历高低顺序依次取舍（学历高低顺序为研究生、一本、二本、专升本、三本、专科），学历再相同时，同时拟录。六、体检、考核（一）确定的拟聘人员由县人力资源和社会保障局、教育局统一组织体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检具体时间及地点另行通知，体检费用另行收取。（二）对体检合格的人员进行考核。考核办法、内容、标准，参照《河北省国家公务员录用考核实施细则》执行。七、公示、聘用（一）对考核合格的拟聘用人选在迁西教育网进行公示，公示期7天。对公示期间发现不符合聘用条件并查有实据的，取消其聘用资格。（二）经公示无异议的，报县政府批准，办理聘用的相关手续（因报考人数不足或体检、考核不合格出现的空缺不再补录）。八、被选录人员的管理及待遇本次招聘的农村中小学专业教师均不纳入编制。全部安排到太平寨、上营、渔户寨、滦阳、汉儿庄、金厂峪、东莲花院等7个乡镇的农村中小学任教。任教期间，实行聘任制，聘期为三年（2014年9月1日—2017年8月31日），其中前三个月为试用期，聘期内不准调动。聘期及试用期内不适应教育教学工作需要、考核不合格的，予以解聘。聘用期间，全部实行定额工资加工龄补贴的办法，并享受相应标准的绩效工资。月定额工资标准：研究生2500元、本科毕业生2000元、专科毕业生1500元，每年20元工龄补贴（按月发放），按事业人员管理并交纳社会保险和住房公积金（个人应缴部分由本人负担），工伤和退休按事业人员办理。九、其它（一）应聘人员要对所提交证件、材料的真实性负责，凡发现提交证件、材料不真实或在招聘过程中营私舞弊、弄虚作假的，取消考试和聘用资格。（二）应聘人员正式报名后，即视为完全接受本方案的各项规定，招聘过程中或录用后不得以任何借口提出异议。十、组织领导为确保此项工作顺利进行，县成立公开招聘专业教师工作领导小组，由县委常委、常务副县长姬保新任组长，县政府副县长李进有任副组长，县政府办公室常务副主任陈万珉，县政府办公室副主任、食安办主任陈立清，县委组织部副部长、人力资源和社会保障局局长马永国，县教育局局长张文志，县机构编制委员会办公室主任徐宝营，县纪委副书记、监察局局长李永彬，县财政局局长侯建华，县人力资源和社会保障局主任科员侯建钧，县教育局副局长、教研训中心主任张志永为成员。领导小组下设办公室，办公地点设在人力资源和社会保障局（联系电话：5685156），办公室主任由马永国同志兼任，副主任由侯建钧、张志永同志兼任。十一、本方案由公开招聘专业教师工作领导小组办公室负责解释。 附件：1.2014年公开招聘农村中小学专业教师报名表2.2014年公开招聘农村中小学专业教师日程安排表
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