2014广东佛山统计局招聘公告
因工作需要，经有关部门同意，我局决定面向社会公开招聘辅助服务雇员。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位和人数 辅助服务雇员1名。 二、招聘条件 (一)愿意并有能力履行政府雇用人员义务; (二)本科以上学历，经济、统计、管理类专业; (三)性别不限，身体健康，年龄30周岁以下(截至时间2014年3月31日)，佛山市户籍; (四)遵纪守法，有乐于奉献、吃苦耐劳的精神;为人踏实勤奋，有责任心，善于沟通;普通话和粤语标准清晰，语言表达能力较强。 (五)有较强的写作能力和组织协调能力，能熟练使用电脑及办公软件。 三、报名方式 (一)报名时间：2014年3月17日至3月31日。 (二)报名方式：报考者按本公告的招聘条件，填写报名登记表(附件)，连同本人身份证、学历证、学位证、户口薄复印件各一份，本人近期免冠小一寸彩色照片3张(其中1张贴报名登记表、1张贴身份证复印件空白处)以及其它证明材料于2014年3月31日前通过邮政EMS或挂号信的方式，邮寄到佛山市统计局办公室(截止时间以邮戳为准)。进入面试者需提供以上证件原件进行审核，审核不通过者取消面试资格。 邮寄地址：佛山市禅城区岭南大道北12号13号楼3楼 联系人：霍小姐 联系电话：83331219 四、考试事项 (一)笔试：经审核符合报名条件的，参加市人事考评管理办公室统一组织的笔试考试。 (二)面试：依笔试成绩高低顺序，按1：3的比例确定面试对象;面试主要是对考生的综合素质及岗位需要进行总体评价。 (三)面试后，按笔试、面试成绩各占50%的比例合成总成绩，总成绩合格分数线为60分。 五、体检和考核 对考试合格的考生依总成绩高低顺序，等额确定体检、考核人选。体检和考核的标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发1号)和《广东省国家公务员录用考核实施细则(试行)》执行，确保雇用人员良好的政治素质和身体素质。体检或考核不合格的，可在总成绩合格的人员中依次替补。 六、雇员管理及薪酬 所雇人员按照《关于印发佛山市政府雇用人员试行办法的通知》(佛府办〔2011〕33号)管理，签订劳动合同书，首次聘用期为1年，试用期2个月，合同期满能胜任工作者，双方愿意续约的，续签劳动合同。 薪酬为：本科及以上学历月薪2400元，试用期薪酬按月薪酬的80%标准计发，其它相关福利按《印发市直机关单位雇佣人员工资标准及相关问题意见的通知》(佛府办函〔2011〕144号)执行。 七、办理相关手续 拟招聘人员报市人社局批准后，按照《关于印发佛山市政府雇用人员试行办法的通知》(佛府办〔2011〕33号)文件规定，由佛山市统计局与确定的辅助服务雇用人员签订《劳动合同》，并办理相关手续。 附件：佛山市统计局招聘辅助服务雇员报名登记表
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