河南质量工程职业学院2013年公开招聘教师简章
推荐：河南质量工程职业学院2013年用人计划表 河南质量工程职业学院是河南省质量技术监督局行业指导下的河南省骨干高等职业院校和河南省职业教育特色院校，也是全国唯一一所以质量为主要特色、面向全社会各行各业培养具有职业岗位技能和质量专业技能并重的复合型技术技能人才的高等职业院校。学院现有食品与化工系、机电工程系、建筑工程系、经济管理系、信息工程系和法政系等6个系共31个专业，设有质量科学研究中心、现代教育中心、基础教育部、社会科学部等4个公共教学部，以及五年制大专部、继续教育部和平顶山电大等多层次教学管理机构。现有普招在校生11600多人，电大在校生7000多人。教职员工中，副高级以上职称176人，研究生以上学历225人。
为促进学院的建设与发展，加强学院教学、科研队伍建设，进一步加强人才队伍建设，学院2013年拟招聘教师17名，现予公告。
一、招聘对象和条件
（一）招聘对象
具有全日制硕士研究生以上学历的应、往届毕业生。
（二）招聘条件
1. 热爱高等职业教育事业，遵纪守法，品行端正，遵守教师职业道德，有事业心和责任感，有敬业、奉献和团队精神；
2. 具有履行应聘岗位所需的专业知识、工作能力和身体条件;
3. 年龄在35周岁以下（1978年1月1日以后出生）。
二、招聘计划
本次招聘教师17名（见推荐）。
三、招聘程序
（一）发布招聘信息
在《平顶山日报》、《平顶山晚报》发布招聘信息。在平顶山市人力资源与社会保障局网、平顶山人事人才网、平顶山市干部考试中心网站及学院网站等媒体发布招聘简章。
（二）报名、资格审查
报名时间自简章发布之日起，截止至5月30日下午5：00。应聘人员可通过电子邮件或到学院人事处（行政楼313房间）现场投递应聘材料进行报名，由学院进行初审，初审通过者进行资格审查，资格审查由市人社局组织。
资格审查需提供的材料：身份证、本科和硕士学历学位证书（应届生提供硕士研究生就业推荐表）、相关资格证书、荣誉证书等原件和复印件各一份、书面简历一份。
（三）考试内容和方法
考试考核分为笔试和面试，分别按百分制计算。最后按照笔试成绩占40%，面试成绩占60％（说课40%，答辩20％）的比例折合计算应聘人员的考试总成绩。
考试时间另行通知，请应聘人员及时关注相关网站信息及更新内容。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
1.笔试：内容包括公共基础知识、时事政治、高等教育学和心理学、职业道德及教育法规等。
通过资格审查的应聘人员参加笔试，笔试试题从试题库中随机抽取。
2. 面试：分专业分岗位按照笔试成绩由高到低以1:3比例确定面试人员。面试内容包括说课、教育理论答辩，说课自备教材。面试由人社局组织。
（四）体检和考核
根据考试总成绩，按拟聘用岗位人数从高分到低分等额确定参加体检人员。体检按照河南省公务员录用标准执行。
体检合格者确定为考核对象。考核对象提交档案、有效身份证、毕业证、就业报到证等相关证件原件参加考核和政审。就思想政治表现、道德品质、业务能力等方面给予全面、客观、公正的评价。
（五）公示、聘用及待遇
考核合格人员确定为拟聘用人员，名单在指定网站公示7天。公示无异议的，由用人单位填写《平顶山市事业单位公开招聘人员名册》和《平顶山市事业单位公开招聘人员备案表》，按公开招聘有关规定办理相关手续。用人单位与拟聘用人员签订《河南省事业单位聘用合同》，在平顶山市人才交流中心实行人事代理。新聘用人员实行试用期制度，试用期一年。试用期满考核合格者，办理入编手续。试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。
四、联系方式
电话：0375—3397095
E-mail： zlxyzzb0375@126.com
学院网址：http://www.zlxy.cn
地址：平顶山市湛河区姚电大道中段河南质量工程职业学院 人事处 邮编：467000
温馨提示：投送电子简历请以附件形式发送（Word版，不超过1Mb），请务必在邮件主题和附件标题加注“姓名-专业-学历-应聘岗位”等信息
河南质量工程职业学院
2013年5月2日
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