淮北市2010年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员公告
根据《安徽省2010年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员工作实施方案》等文件精神，市委组织部、市人力资源和社会保障局研究决定，开展2010年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员工作，并纳入2010年全市各级机关考试录用公务员工作一并进行，现就有关事项公告如下：一、招录计划和职位此次从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员1名（具体职位情况见《淮北市各级机关2010年考试录用公务员职位简章》）。二、招录对象及条件（一）招录对象濉溪县行政区域内任职满3年（截止2010年4月30日）的优秀村党组织书记、村委会主任。（二）招录条件1、符合《公务员录用规定（试行）》第十六条规定的资格条件；2、思想政治素质好，品德端正，遵纪守法，廉洁奉公；3、工作作风扎实，实绩突出，群众公认；4、具有高中（中专）及以上学历；5、年龄为40周岁以下（1970年1月1日以后出生）；下列人员不得报考：1、曾因犯罪受到刑事处罚的；2、任职期间本村发生重大责任事件的；3、本人受处分不宜报考的；4、有法律、法规规定不得录用为公务员的其他情形的。三、报名和资格审查报名时间为2010年5月4日至2010年5月9日16：00，报名采取现场方式进行。符合报考条件人员到所在乡镇领取并填写《安徽省2010年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员资格审查表》，向乡镇党委提出个人申请，由乡镇党委填写推荐意见并经县委组织部、县人事局审核、汇总后，统一报市委组织部进行资格复审，复审合格的，由县委组织部通知本人在规定的时间、地点领取准考证，免缴笔试考试费用。报名截止后，报考确认人数与职位招考计划数的比例不低于3：1，方可开考，不足规定开考比例的，经省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局核准，取消该职位招考计划。四、笔试和面试笔试和面试试题由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一命制，考试由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织。笔试时间：2010年5月30日上午9：00—11：00。笔试主要内容为公共基础知识和农业、农村相关专业知识两个部分。对任期内获县、市、省及以上党委、政府表彰的报考人员，分别按1、2、3分分值加分，计入笔试成绩。笔试结束后，按招录职位3：1的比例从高分到低分确定面试人员。面试时间：与2010年全市公务员考录的面试同时进行。面试主要测查解决农村基层工作实际问题的能力。面试后，将笔试成绩与面试成绩按5：5的比例合成考试总成绩。同时根据职位招考计划数，依考试总成绩高低顺序，按照在招考计划数上增加1人的原则确定体检和考察人选。五、体检和考察体检由市委组织部、市人力资源和社会保障局按照公务员录用体检标准统一组织实施。考察由县委组织部组织实施。主要考察村干部的思想政治素质、工作能力、群众公认度，重点考察工作实绩和廉洁自律情况。考察中要对考察人选进行资格复审。体检、考察实施后，因各种原因出现职位招考计划录用人选缺额的，按考试总成绩高低顺序依次等额递补，递补只进行一次。六、公示和审批录用考察结束后，由濉溪县委根据职位招考计划数，择优研究确定拟录用人选并在本县和人选所在乡镇、行政村范围内公示。公示由县委组织部负责，公示时间为7天。公示无异议或公示结果不影响录用的，按规定办理审批录用手续。录用审批后因各种原因取消录用的，不再递补。新录用人员试用期为一年。试用期满经考核合格的，正式任职；试用期满不合格的，取消录用。此次考试，市委组织部、市人力资源和社会保障局不举办也不委托任何社会培训机构举办辅导培训班。有关政策、体检项目和标准等信息，陆续登载于淮北先锋网、淮北人事人才网、淮北劳动保障网，供报考人员查询。本《公告》由市委组织部、市人力资源和社会保障局负责解释，有关政策问题由市委组织部负责解释。咨询电话：0561—3198704。 中共淮北市委组织部 淮北市人力资源和社会保障局二Ο一Ο年四月二十日
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