方毅解析09年北京行测大纲
2009年北京市公务员公共科目笔试行政职业能力倾向测验大纲解析北京大公面试网方毅 博士
对于公务员考试，用“千军万马过独木桥”来形容，毫不夸张，有时甚至觉得根本就是词不达意，不能够非常准确的表达公务员考试空前激烈的竞争程度，确切地说，根本就找不到合适的词语来表达。
刚刚过去的国考，报考合格人数达104万，平均竞争比例为78:1，而2008年是60:1，同时，2008年国考报考竞争最激烈的职位报考比例达到3592:1，而今年，最高竞争比例为4723:1，2008年仅有一个职位竞争比例超过3000:1，今年有五个职位超过3000:1。
即将过去的2008年，是不平凡的一年，各种灾难和危机使得2009年的就业难度进一步加大，岗位竞争更加激烈。而北京市公务员招考必将是“群雄逐鹿”的最新战场，要想在这场战争中最后以胜利者的身份而榜上有名，而不是去做那可怜的分母，就首先要从分析考试大纲开始。
一、行政职业能力倾向测验简介
主要测查应试者从事国家机关工作必须具备的潜能。
考试结构包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析等五个部分。全部为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。
解析与对策：
行政职业能力倾向测验，是最新的称谓，以前叫行政职业能力测验。无论名称怎么变化，但是“万变不离其宗”，这项测试的形式就是客观性试题，内容包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析，其目的只有一个，那就是考察考生是否具备公务员应具备的潜能。我们多年的应试教育的结果考诉我们：这一关就是考察考生们是否会笔试考试，更具体点就是是否会做选择题。
二、行政职业能力倾向测验题型介绍
（一）言语理解与表达
言语理解与表达着重考察考生对语言文字的综合分析能力。所给的文字材料较长，主要是对词和句子一般意思和特定意义的理解；对比较复杂的概念和观点的准确理解；对语句隐含信息的合理推断；在干扰因素较多的情况下，能比较准确地辨明句义，筛选信息。
解析与对策：
言语理解试题的设置，与07和08年的大纲相比，09年的大纲并没有什么变化，仍然是以考察考生能否对语言全面把握和准确理解。在非常有限的时间内，既要系统把握材料的主题，又有准确理解特定语句和词语的正确含义，这对每一位考生都是一种智力和速度的双重挑战，也是对每一位考生的潜能的一种有效测验。
这类试题给人的感觉就好像是大海捞针，往往是费时费力，却收效甚微。因此，要想解决这类问题，首先要把握材料的系统结构，抓住材料描述对象的背景，把具体的语言放在特定的系统背景中，才能准确的理解语言的特定含义，使得问题迎刃而解；其次要形成特定的阅读习惯，善于从乱麻中抽出真丝，练就一双火眼金睛；再次是需要考生的长期积累，为“从量变到质变”的发生形成强大势能。因此，要想在这方面形成较大的优势，必需要对考生进行严格和系统的训练，正如古人所说“会背唐诗三百首，不会做事也会偷”。
（二）数量关系
数量关系测验含有速度与难度测验的双重性质。在速度方面要求应试者反应灵活，思维敏捷；在难度方面该测验涉及到的都是数学的基本知识或原理。着重考察应试者对规律的发现、把握能力和抽象思维能力。
解析与对策：
数量关系类试题包括数字推理、数学运算和图形推理，新的考纲之于以前的考纲变化不大，总体稳定。数量关系试题一般具有相当的难度和相当的数量，因此，就是要考察考生的快速反应能力、对问题的整体把握能力、抽象能力以及对于隐性规律的挖掘能力和面对棘手问题的持续作战能力，这也是对考生能否长期在压力下高效工作的一种测试。
这类试题的对策要注意把握几点：第一，要了解历年考题的题型设置，并参照真题详解了解一些相关规律；第二，要实行“拿来主义”的方法，学习公务员考试培训教材中相关题型的规律，并学会引进创新，找出一套适合自己的快速解题系统；第三，如果自己时间不允许或者自己约束力不够强，就参加一些可靠的辅导班，在辅导专家的指导和帮助下进行系统训练，从而快速形成快速有效的解题套路；第四，要注意理论联系实际，学会了解题思路与技巧之后，还需要通过一定的练习，从而使得所学招数得到有效巩固和不断提高，十年磨一剑，功夫不负有心人，最终成为“武林霸主”。
（三）判断推理
判断推理是考察应试者逻辑推理判断能力的一种测验形式，测试应试者对图形、词语概念、事件关系和文字材料的认知、理解、比较、组合、演绎、综合判断等能力。
解析与对策：
这类试题中，无论是图形规律、词语概念关系，还是事件顺序关系等，都只不过是为了考察考生的逻辑推理判断能力，即考察考生是否具有良好的逻辑归纳能力和卓越的逻辑推理能力。
对于这类试题，需要具体问题具体分析。图形推理相关试题，主要考察归纳总结和逻辑推理能力，如数量、角度、对称、旋转等；文字演绎推理型试题，对于条件与结果之间关系的准确把握，如充分条件、必要条件、充要条件以及直接判断法和间接判断法等；定义判断型试题，要准确把握定义的内涵进行演绎推理，要学会使用亚里士多德“三段论”的技巧，需要收敛思维，而不是发散思维；事件排序型试题，就是对所要处理的对象进行某种合理的安排，比如现象与本质的关系、个别与一般的关系、性质与用途的关系、整体与局部的关系、原因与结果的关系等。
（四）常识判断
常识判断部分涵盖法律、政治、经济、管理、人文、科技等方面内容，由于取材广泛，主要依赖应试者平时的知识积累。
解析与对策：
这类试题，主要就是考察考生的知识面是否宽广，也即兴趣是否广泛，这类试题速成之法并不是很理想，毕竟在较短时间内接受大量的新知识对于很多人来说都非易事。因此，主要还是依靠个人平时的积累与沉淀，这也是对具有不同学科知识北京考生的公平测验，每个人都不是全知全能的，都是具有一定的学科知识背景，要想完美的应对自己知识背景以外的内容，就需要通过有意识的积累，正所谓“千古华山一条道”。
（五）资料分析
资料分析试题着重考察考生对文字、图形、表格三种形式的数据性、统计性资料进行综合分析推理与加工的能力。针对一段资料一般有若干个问题，考生需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、计算，才能从问题后面的四个备选答案中选出符合题意的答案。
解析与对策：
这部分试题，在公务员考试笔试中一般属于难度较高的试题，偶尔会有中等难度的试题。无论是国考还是各地方的考试，这类试题难度和题型都很相似，一般会处在试卷的后部分，好似其他考试中的压轴题，目的在于拉开考生之间的距离。
此类试题的处理，必须通过系统学习，才能获得优势。比如估算法、逆向思维法等。这类试题既要求考生具有灵活的思维反映，又需要考生的快速估算技巧和和水平，因此要求考生强加训练和总结。
三、行政职业能力倾向测验的施测方法
１、施测须知
行政职业能力倾向测验试题全部为选择题。测试材料分为两部分:试题本和答题卡。考生阅读试题本上的试题，然后用2B铅笔将答题卡上相应的题号下所选答案的标号涂黑，不得在试题本上做任何记号。
共给考生120分钟的做答时间，每一部分试题都标出了参考时限，以帮助考生分配好答题时间。在试题中可能有一些是很容易的，但任何人都很难答对所有的题目。因此考生不要在一道题上思考太久，遇到不会作答的题目，可先跳过去，待做完了那些容易的题目后，如果有时间，再去思考。否则，考生可能没有时间去答后面的题目，而这些题目对考生来说可能更容易些。所有试题答错不倒扣分。
监考老师宣布考试结束后，考生应立即放下铅笔，将试题本、答题卡都留在桌上，然后离开考场。
2、答题卡填涂方法
由于行政职业能力倾向测验是通过光电阅读机和计算机来阅读评分的，所以要求考生非常仔细地按规定要求在答题卡上填涂好个人信息（姓名、准考证考号）和所选答案。其基本要求是：
(1)用钢笔或圆珠笔或签字笔在姓名栏填好本人姓名，并在准考证号一栏的11个空白方框中，填上本人的准考证号（11位数）。
(2)对应准考证号的每位数，用2B铅笔将“准考证号”栏中相应方括号内的数字涂黑，答题时，则用2B铅笔将各题的所选项（其他项不得作任何记号）涂黑。黑度以盖住框内字母为准，不要涂到框外。
(3)不要用钢笔、圆珠笔、签字笔等涂选项。
(4)修改时要用橡皮彻底擦净。必须保持答题卡整洁，不得做任何其他记号。
(5)不得折叠答题卡。
解析与对策：
众所周知，公务员考试，并不仅仅是会做题就行，还要求把试题的答案及时、准确的填涂到相应的答题卡上，这也是对考生总体时间合理、灵活安排以及对公务员招考系统把握的考察。
综上所述，成功突破北京市公务员考试，我们至少有四大法宝：
第一，《孙子兵法》有云：“知己知彼，百战不殆”。
毛主席说，从来不打没把握的仗，我们要想在公务员考试中成为分子，首先就必须明白公务员考试都考察什么，自己的目前情况如何，以及如何在接下来的时间内快速和高效的备考。
第二，老子《道德经》说：“以不变应万变，以变应变”。
公务员考试的试题一直在变，但是有一点永远不变，那就是考试本身。考试，就是通过考生在限定的时间、限定的地点以限定的方式答题的方式，测定考生的能力，以此判断考生是否具有做公务员的潜质。基于此，我们应对考试，就以不变的能力应对万变的试题，让考题对于我们的能力来说，相当于大海捞针；同时我们不断提高自己的能力，以应对变化的考题，是为以变应变。
第三，《诗经》告诉我们：“他山之石可以攻玉”。
在公务员考试的备考过程中，我们一定不能闭门造车，天下之大唯我老子第一，自命不凡。我们需要善于借取成功者的优秀成果，以期为我们成为佼佼者奠定可靠的基础。愿意向不如己者学习，毕竟“愚者千虑必有一得”；勇于向水平如己者学习，毕竟“三人行必有我师”；善于向高于己者学习，毕竟“山外有山人外有人”。
第四，《卖油翁》中有云：“无他，唯手熟尔”。
公务员考试需要很多的应试技巧，而且“冰冻三尺非一日之寒”，我们要想不做分母，必须勤学多练，熟能生巧，方是成果突破公务员考试的上上之策。
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